סעיף 274א לחוק – חישוב התגמול למקבל דמי פגיעה

• חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], תשנ"ה-1995

• חישוב התגמול למקבל דמי פגיעה
• 274א. מי שבתכוף לפני שירותי במילואים היה זכאי לדמי פגיעה כמשמעותם בסעיף 92, יהיה שכר העבודה הרגיל או ההכנסה הממוצעת לו לעניין סעיף 272, סכום ההכנסה בעד רבע השנה שקדם ליום שבעדו הגיעו לו לראשונה דמי הפגיעה האמורים, אם הסכום האמור גבוה משכר העבודה הרגיל או ההכנסה הממוצעת, המחושבים לפי סעיף 274; סכום ההכנסה המתקבל כאמור יחולק ב-90.

1. על פי החוק, מי שבתכוף לפני שירותו במילואים היה זכאי לדמי פגיעה, יחושב שכר העבודה הרגיל או ההכנסה הממוצעת על פי סכום ההכנסה בעד רבע השנה שקדמו ליום שבעדו הגיעו לו לראשונה דמי הפגיעה. זאת, במידה וסכום זה גבוה משכר עבודה רגיל או הכנסה ממוצעת שיחושבו לפי סעיף 274.
2. הסכום המתקבל יחולק ב – 90.

סעיף 275 לחוק – תקנות נוספות ומשלימות

• חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], תשנ"ה-1995

• תקנות נוספות ומשלימות
• 275. השר רשאי לקבוע הוראות נוספות ומשלימות בדבר חישוב שכר העבודה הרגיל, חישוב ההכנסה הממוצעת, חישוב ההכנסה של מי שהיה עובד עצמאי בחלק משנת המס וחישוב התקופה של רבע השנה לענין סעיף 273

סעיף 276 לחוק – תשלום תגמול או תשלום על חשבון תגמול

• חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], תשנ"ה-1995

• תשלום תגמול או תשלום על חשבון תגמול
  276. (א)  (1)   מי שבתכוף לפני שירותו במילואים היה עובד וברבע השנה שקדם לשירותו עבד לפחות 75 ימים אצל מעביד אחד או במקום עבודה אחד, או מי ששכרו משתלם על בסיס של חודש או יותר, ישלם לו מעבידו תשלום על חשבון התגמול, בסכום השכר שהיה משולם לעובד אילולא שירת במילואים והוסיף לעבוד;

• (2)   התשלום כאמור בפסקה (1) ישולם לכל המאוחר ביום שבו היה משתלם שכרו אילולא שירת במילואים והוסיף לעבוד;
• (3)   דין התשלום המגיע לעובד לפי סעיף קטן זה כדין שכר עבודה.
•            (ב)  מי שבתכוף לפני שירותו במילואים לא היה עובד כאמור בסעיף קטן (א), ישלם לו המוסד את התגמול.
•            (ג)   בכלל 75 הימים, האמורים בסעיף קטן (א)(1), יובאו במנין גם ימים אלה:
• (1)   יום המנוחה השבועית או חג שאין עובדים בהם, אם על פי חוק ואם על פי הסכם או נוהג;
• (2)   ימי היעדרות מהעבודה בשל חופשה שניתנה לעובד מאת מעבידו, בין בשכר ובין שלא בשכר;
• (3)   ימי היעדרות מהעבודה בשל תאונה או מחלה;
• (4)   ימי אבל במשפחה שמטעמי דת או נוהג לא עבד בהם העובד;
• (5)   ימים אחרים שקבע השר.
•            (ד)  השר רשאי לקבוע סוגי מקרים, שבהם ישולם התגמול לעובד במישרין מאת המוסד, על אף הוראות סעיף קטן (א).

1. על פי החוק, בהתקיים אצל העובד המשרת במילואים התנאים הבאים במצטבר על המעסיק לו את השכר הרגיל במועד בו היה משתלם אלמלא שירת במילואים והוסיף לעבוד:
   1. מי שבתכוף לפני שירות המילואים היה עובד;
   2. מי שבמהלך רבע השנה שלפני שירותו עבד לפחות 75 ימים אצל מעסיק אחד או במקום עבודה אחד או ששכרו משולם על בסיס חודשי.
2. בכלל 75 הימים יובאו בחשבון גם הימים הבאים: יום המנוחה השבועית או חג שאין עובדים בהם על פי דין, הסכם או נוהג, ימי היעדרות בשל חופשה בין בשכר ובין שלא בשכר, ימי היעדרות בשל תאונה או מחלה, ימי אבל, ימים אחרים שקבע השר.
3. דין התשלום המגיע לעובד הינו כדין שכר עבודה.
4. מי שבתכוף לפני שירותו במילואים לא היה עובד, ישולם לו התגמול על-ידי המוסד לביטוח לאומי.

פסיקה

א. על פי החוק על המעסיק לשלם לעובד את תגמולי המילואים לכל המאוחר ביום שבו היה משתלם שכרו אלמלא שירת במילואים והוסיף לעבוד, כאשר דין התגמול הינו כשכר עבודה. לפיכך, מקום בו המעסיק לא שילם את התגמולים במועד, הרי מדובר בהלנת שכר.

האמור נפסק בעניין לינץ יורי¹.

סעיף 277 לחוק – קביעת תנאים ונסיבות לשיעור מוגדל של התגמול

• חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], תשנ"ה-1995

• קביעת תנאים ונסיבות לשיעור מוגדל של התגמול
• 277 (א)  על אף הוראות פרק זה רשאי השר, בהתייעצות עם שר האוצר ובאישור ועדת העבודה והרווחה, לקבוע נסיבות ותנאים שבהם ישולם התגמול בשיעור מוגדל לכלל המשרתים במילואים או לסוגים מהם, ללא הגבלה של זמן או לתקופה מוגבלת, וכן לקבוע את גובה השיעור המוגדל, מקורות מימונו וסדרי תשלומו.
• (ב)  הורה שר הבטחון, לפי סעיף 278, כי שירות מילואים יהיה שירות חירום, תהא הסמכות להתקין תקנות לענין סעיף קטן (א) בידי שר הבטחון בהתייעצות עם השר ושר האוצר ובאישור ועדת העבודה והרווחה.

סעיף 278 לחוק – תשלום מקדמה על-ידי צה"ל

• חוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], תשנ"ה-1995

• תשלום מקדמה על-ידי צה"ל
  278. (א)  הורה שר הבטחון כי שירות מילואים יהיה שירות חירום לענין פרק זה –
  (1)   ישלם אוצר המדינה על ידי צבא הגנה לישראל, לכל משרת במילואים או למי שהוא הורה, מקדמה בשיעור השווה לתגמול המזערי לכל יום שירות, על חשבון התגמול המגיע לו לפי פרק זה; המקדמה תשולם במועד שהורה עליו שר  הבטחון;
  (2)   שר הבטחון רשאי, בהתייעצות עם השר ושר האוצר ובאישור ועדת העבודה והרווחה, להורות על הגדלת שיעור התגמול המזערי לכלל המשרתים במילואים או לסוגים מהם.
  (ב)  הוראות לפי סעיף קטן (א) אינן טעונות פרסום ברשומות.
  (ג)   המעביד או המוסד, לפי הענין, ינכה את סכום המקדמה ששולם לפי סעיף קטן (א) מסכום התגמול המגיע למשרת במילואים לפי פרק זה.

מראה מקום                   

1. דמ (ת"א) 7282/03‏ ‏ לינץ יורי נ' ברנדה ליסקר, 16.8.2005; דמש (חי') 8720-04-11‏ ‏ אהוד סנדלר נ' הפועל גל חיפה קריית חיים בע"מ,  21.1.2013↩