עולם העבודה | מאי 22, 2021

הוראת חוק

  • חוק דמי מחלה, תשל"ו-1976

     

  • רכיבי השכר לעניין דמי מחלה
    6 (א)  רכיבים אלה יובאו בחשבון השכר המשמש בסיס לחישוב דמי המחלה:
    (1)   שכר יסוד;
    (2)   תוספת ותק;
    (3)   תוספת יוקר או פיצוי בעד התייקרות;
    (4)   תוספת משפחה;
    (5)   תוספת מחלקתית או מקצועית.
    (ב)  לא היה שכר העובד משתלם לפי הרכיבים המנויים בסעיף קטן (א) או לפי חלק מהם, יובא בחשבון לענין סעיף קטן (א) שכרו המשתלם לו בעד יום עבודתו הרגילה בצירוף כל תוספת מהתוספות האמורות בסעיף קטן (א) שהשתלמה לו.
    (ג)   שר העבודה באישור ועדת העבודה של הכנסת רשאי לקבוע בתקנות שיטה אחרת או רכיבים אחרים לענין השכר שישמש בסיס לחישוב דמי מחלה.

רכיבי השכר לענין דמי מחלה יהיו: שכר יסוד, תוספת ותק, תוספת יוקר, פיצוי בעד התייקרות, תוספת משפחה, תוספת מחלקתית או מקצועית. אולם, אם שכרו של המעביד לא משולם לפי רכיבים אלו יבוא בחשבון בשכרו הרגיל בנוסף לתוספות המנויות לעיל.

כדי לראות תוכן רשימה זו עליכם לרכוש מנוי שנתי
רכשתם כבר מנוי?

מאמרים קרובים